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培训发展

       员工素质的不断提高和发展是公司成功的重要标志之一。公司针对不同层次和专业类型的员工建立了完备的培训体系,从而为员工创造不断提升能力的机会。

       岗前培训:企业文化、职业道德、战略规划、安全教育等。
       岗位培训:生产流程、设计原理、工艺流程等。
       职业培训:管理技巧、商务礼仪、职业技能等。
       学历培训:与华中科技大学、西安交大、山东大学、天津大学等院校联合培养研究生(博士、硕士)。